啟新除注重公司的營運及發展，更重視員工的工作體驗，因為我們相信唯有內部客戶先對公司滿意，才能有好的服務品質帶給外部客戶，真正的讓公司與員工雙贏。更重要的是，員工的身體與心靈健康是我們優先考量的，公司內部提供多樣的健康檢查、免費按摩、職災預防及心靈講座、性別平等、表揚等措施，提供員工安全、舒適的工作環境。內部的活動更是不勝枚舉，舉凡春酒尾牙、員工旅遊、社團活動、淨山淨灘、運動會及下午茶等，都是希望員工能感受「樂在工作」的初衷，能與公司一同健康、穩定的成長。
新進同仁關懷
如何讓新進同仁快速融入團體，是我們非常重視的事，因此每位新進人員都有專屬的訓練計畫，在專業技術上，由指導人員給予該職務的學習目標和訓練內容，在日常關懷上，由輔導人員帶領認識新環境和新同事，且透過總經理有約的團體會談時光，讓我們帶著你一步步成為啟新人。
教育訓練
啟新生技擁有完善的教育訓練藍圖並鼓勵員工進修，營造良性的成長環境。公司依據職能需求，開辦各式各樣的內外部課程，並將學習與成長制定為晉升的要素之一，透過培訓與考核，建立公司內部的人才庫及接班梯隊。高階主管亦以身作則，擔任內部講師傳承知識，公司也設立了學歷及學分補助辦法，鼓勵員工透過學習不斷地提升能力，形成學習型組織的正向文化。
員工旅遊
同仁們的努力，我們都看在眼裡，點滴在心裡，定期舉辦員工旅遊，犒賞辛勞的大家，增進彼此工作以外的情感交流。
運動企業打造健康職場
啟新生技重視員工的健康福利，定期舉辦企業運動會、健康檢查、心靈講座外，並鼓勵同仁成立運動性質社團、參與大型公益路跑活動，給予活動補助及獎金，讓員工積極的參與運動，多次獲得教育部體育署頒發的運動企業認證。
年終尾牙
尾牙就只是摸彩、吃飯和喝酒嗎？每年的主題式尾牙是我們的特色，每位同仁皆是尾牙的主角而不是犧牲形象娛樂大眾的丑角，藉由創意主題的設計，創造不一樣的共鳴與回憶，並凝聚全體同仁的向心力。
佳節活動
啟新生技希望能讓同仁在工作和生活中取得平衡，每逢節慶佳節時，舉辦各式小活動並提供Happy hour下午茶時光，希望能讓同仁有更良好的職場體驗。
集團特約廠商
提供同仁在旅遊、飯店、旅行時可以享有合作的特約廠商優惠，目前集團特約廠商共 58 個品牌，634 個營業據點。
